”Jag nyper mig i armen – det här är så häftigt”

Uppdaterad 2013-02-25 | Publicerad 2011-03-08

För tredje året delar vi ut priset Årets Wendela – Vinnare: Lina Thomsgård och Rättviseförmedlingen

Rättviseförmedlingens grundare Lina Thomsgård i mitten, med Wendelas chef Pernilla Ericson (t v) och Aftonbladets redaktionschef Lena Widman (t h). Wendelas redaktion: Catharina Cavalli, Hanna Hallin, Helena Utter, Lina Lindkvist, Monica Karlstein. Till höger: Rättviseförmedlingens styrelseledamot Christoph Fielder.

Det började med en lista på 130 kvinnliga dj:s.

Ett år senare har de hittat kvinnliga terrorexperter till tv-soffor och manliga vårdare till barnprogram.

– Vi har inte gått bet en enda gång, säger Lina Thomsgård, grundare av Rättviseförmedlingen, som får priset Årets Wendela.

Lina Thomsgård. Ålder: 32. Bor: Stockholm. Yrke: PR-konsult. Aktuell: Grundare av Rättviseförmedlingen.

På en prisgala där nästan alla var män väcktes första tanken. En utekväll senare hade Lina Thomsgård startat det som blev Rättviseförmedlingen.

– När jag frågade nattklubbschefen varför det bara är snubbar som spelar musik av snubbar, svarade han att det finns inga tjejer. Jag lovade honom en lista på kvinnliga dj:s efter helgen, säger Lina Thomsgård.

Sagt – och då måste det också bli gjort.

Stor uppmärksamhet

Hemma vid datorn startade hon en Facebook-grupp, döpte den till Rättviseförmedlingen och lade ut en efterlysning.

– Sen gick jag och hämtade en kopp te. När jag kom tillbaka hade 200 personer gillat sidan. På måndagen hade jag en lista med 130 kvinnliga dj:s!

Året som gått sedan dess har varit fyllt av medial uppmärksamhet och en ständig ström av nya uppdrag.

– Jag nyper mig fortfarande i armen varje morgon. Det är så häftigt att det här funkar, säger hon.

Arbetet är ideellt och sköts via Facebook där i dag över 23 000 personer hjälper till att föreslå människor från en underrepresenterad grupp.

”Inte bara kvinnor”

– Största framgången är de här i dagsläget 23 208 människorna. Men några konkreta exempel är en kvinnlig helikopterpilot och en manlig undersköterska som var med i ett barnprogram.

Hur känns det att utses till Årets Wendela?

– Det är fantastiskt roligt att priset går till ett projekt som visar att jämställdhet inte bara angår kvinnor.

Varför är det så viktigt med en jämn könsfördelning?

– Det finns strukturer som säger att ”en kvinna ska göra det här” och ”en man ska göra det här – och tjäna lite mer”. Ända tills kön inte längre spelar någon roll måste vi synliggöra skevheterna. Men jag är övertygad om att vi en dag kommer se tillbaka på den här tiden och skratta åt att förälder var synonymt med mamma.

Vad är nästa utmaning?

– Vi har utrotat ursäkten att det ”inte finns” kvinnliga experter. Nästa steg är en kampanj för att få folk från en underrepresenterad grupp att våga tacka ja till uppdrag, säger Lina Thomsgård.

Vad ska ni göra med de 15 000 kronor ni får i prispengar?

– De går till ”Tacka JA”-kampanjen.