Utreder olämplig relation
Publicerad 2016-09-09
En anställd vid ett av Åtvidabergs kommuns boenden för ensamkommande flyktingbarn har stängts av från sin tjänst efter misstankar om olämpliga relationer med boende, skriver Östgöta Correspondenten. Men vad för typ av relation det handlar om är oklart.
– I nuläget vet jag inte så mycket. Jag försöker få en bild av vad som har hänt, säger Anna Andersson, utredningssekreterare på kommunens vård- och omsorgsförvaltning, till tidningen.
Kommunen skickade under torsdagen in en anmälan enligt lex Sarah till Inspektionen för Vård och Omsorg, IVO. Inga relationer mellan boende och personal får förekomma utanför arbetstid.
– De boende är placerade på boendena enligt myndighetsbeslut. Där ska det vara en familjär stämning, men det innebär inte att man är en familj. Det finns tydliga rutiner för detta, säger Anna Andersson, till Corren.
